A. Leadership
William W. George constată că de cele mai multe ori s-a pierdut încrederea în conducere. De aceea în primul rînd este nevoie să se restabilească încrederea în conducere.
Dar putem vorbi de un nou model în ceea ce priveşte liderul, conducerea în secolul 21? Trebuie să recunoaştem că avem nevoie de mari lideri la toate nivelele, dar pînă acum am ales charisma în locul caracterului, imaginea în locul integrităţii,stilul în locul substanţei.
De ce am eşuat?
Pentru că nu se mai practică modelul uceniciei, s-a făcut o departajare clară între cei „de jos” şi conducere. De aceea William W. George propune o nouă definiţie a liderului: liderul este acela ce adună oamenii în jurul unui set de valori, a unei misiuni, a unui scop împărtăşit în comun.
Ce trebuie să facă un lider? Liderul trebuie să împuternicească alţi oameni să devină activi şi să conducă.
View original post 1,207 more words